11月15日，我市召开2023年欠薪矛盾纠纷冬季专项行动动员部署会议，全面部署欠薪矛盾纠纷冬季专项行动各项任务，切实保障农民工劳动报酬权益，维护我市岁末年初社会大局和谐稳定。市委常委、政法委书记姚远华，副市长、市根治拖欠农民工工资工作领导小组组长石为参加会议并讲话。
会议解读了《南雄市2023年欠薪矛盾纠纷冬季专项行动实施方案》。方案指出，从2023年11月15日至2024年春节前，在全市范围组织开展2023年欠薪矛盾纠纷冬季专项行动。此次行动以工程建设领域、劳动密集型企业以及存在欠薪纠纷隐患的其他用人单位为重点，以“防范风险、化解矛盾”为主线，按照全市“条块结合、上下联动、齐抓共管、协调统一”的工作机制，集中力量处置欠薪投诉及各类违反劳动相关法律法规行为，确保拖欠农民工工资矛盾纠纷“发现得早、化解得了、控制得住、处理得好”，维护社会和谐稳定大局。
会议强调，各镇（街道）、各部门要深入贯彻落实党中央、国务院关于根治欠薪的决策部署和上级关于开展根治欠薪专项行动的有关要求，举全市之力认真开展本次专项行动。要提高政治站位，充分认识行动的重要性和紧迫性，以高度的责任感和紧迫感做好欠薪问题排查化解工作，做到问题“早发现、早介入、早化解”，坚防止欠薪问题演变为影响社会稳定的问题；要加强统筹协调，认真履行属地管理和行业监管职责，各司其职，密切配合，形成齐抓共管的工作合力，增强治理欠薪工作成效；要加大执法力度，重点从精准摸排、科学组织、严格执法、跟踪整改等方面，全面推进源头治理欠薪工作；要强化督导考评，层层压实责任，全力化解欠薪问题，确保专项行动各项任务目标圆满完成。
