2024年以来，在市委市政府的正确领导下，工信局围绕法治政府建设目标，积极履行工信职能，深入学习贯彻习近平法治思想，扎实推进法治政府建设，现将2024年度法治政府建设工作的主要情况报告如下：

　　一、深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示精神，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会关于法治建设重大部署的情况以及贯彻落实措施

　　紧贴新形势新要求，加强政治理论学习，认真学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示精神、党的二十大和二十届三中全会关于法治建设重大部署，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实党中央、国务院关于法治政府建设的决策部署，及时学习相关配套文件精神。持续推进学习培训、宣传宣讲、贯彻落实工作，推动习近平总书记重要讲话重要指示精神、党的二十大精神内化于心、外化于行，落实于行动、转化为成果。

　　二、深入学习宣传贯彻习近平法治思想的情况，紧密围绕省委“1310”具体部署推动法治广东建设的具体举措。

　　（一）深入学习宣传贯彻习近平法治思想

　　把学习宣传贯彻习近平法治思想作为一项长期坚持的重要政治任务，纳入党组理论学习中心组学习内容，组织专题学习《习近平法治思想实施纲要》，建立健全理论学习中心组学习习近平法治思想常态化机制，定期学习相关法律知识，2024年开展2次专题会议，推动习近平法治思想学习贯彻工作真正入脑入心、持续走深走实。

　　（二）立足职能，围绕省委“1310”具体部署推动法治广东建设

　　作为行业主管部门，坚决贯彻执行“锚定一个目标，激活三大动力，奋力实现十大新突破”的省委“1310”具体部署，围绕中心服务大局，全面履行工信职能，遵循司法规律，严格依法办事，坚持运用法治思维和法治方式服务企业。在法治政府建设、依法治市等工作中坚持多形式普法、加强严格执法,为企业创建良好营商环境，保障招商引资工作取得良好成效，促进企业发展。

　　三、2024 年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责、加强法治政府建设的有关情况 

　　（一）加强组织领导，压实工作责任

　　一是成立法治建设领导小组。明确法治建设分工职责，统筹协调各项工作。二是年初有计划，年底有总结。年初制定2024年法治建设工作计划，召开党组会议专题研究法治建设工作，年底听取法治建设工作情况汇报，总结年度法治建设成果。深入贯彻落实《南雄市党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责清单》，把履行推进法治建设第一责任人职责列入年终述职的重要内容，做到“述职、述责、述廉、述学、述法”五位一体。三是严格执行重大事项依法决策机制，规范执行“三重一大”集体决策制度。充分发挥领导班子集体领导的作用，全局“三重一大”事项全部经过党组会集体审议决定。四是严格落实行政执法“三项制度”，规范行政执法人员行为。

　　（二）增强法治素养，始终从严要求自己

　　一是强化政治理论学习，带头钻研学习宪法法律。切实履行法治建设重要组织者、推动者和实践者的职责，不断提升自身法治思维。带头遵守廉洁自律规定，自觉抵制不良风气。二是党组书记、局长定期讲廉政党课。坚持把纪律挺在前面，充分吸收借鉴国家法律法规的法治理念及相关法律原则、认定规则，综合运用党纪、法律规定的各种惩戒措施，做到纪法贯通顺畅。以问题意识原原本本学习《中国共产党纪律处分条例》，准确掌握《条例》主旨要义、规定要求和鲜明特点，全面加强党的纪律建设，坚持执纪和执法相贯通，努力形成纪法合力。

　　四、2024 年度推进法治政府建设的主要举措和成效，贯彻落实中央、省、韶关市及我市法治政府建设实施纲要、实施方案的情况，以及落实省2024 年全面依法治省、韶关市及我市2024 年依法治市工作要点及法治政府建设工作要点相关安排的情况

　　（一）抓实学法用法，多形式推动学习常态化

　　一是领导干部带头学法守法。建立领导干部履职应知应会法律法规清单，建立完善党组理论学习制度;通过自学、网上学、培训学、讲座学等多种形式，组织动员领导带头学法，从而带动全体干部职工积极学法、用法、普法。二是组织干部职工学法用法。把学习法律知识作为提升法律素养和工作业务能力的重要内容。充分利用“韶关普法”“学习强国”APP、“广东省干部培训网络学院”等学习平台，组织全体干部职工学习法律法规，2024年普法考试优秀率达100%。

　　（二）突出“服务大局”，开展形式多样主题普法宣传

　　1.持续推进“送法进企”，组织专项法律法规宣讲。组织规上制造业企业、协会代表在南雄分会场收看2024年《广东省制造业高质量发展促进条例》宣贯会暨“服务实体经济 律企携手同行”专项行动视频会议，帮助全市工业企业深入学习制造业相关政策。开展了数字经济领域法律法规政策宣贯。组织了三大运营商公司学习贯彻《广东省安全生产条例》，并联合消防部门进行严格检查，同时要求企业做好安全生产的自查自纠工作，确保我市通信行业安全、稳定。截至目前，累计举办政策宣讲会4场，培训人员240余人次，组织企业参加韶关培训会、县域博览会等活动7场。

　　2.结合重点任务，提升普法质量。结合文明创建、“平安三率”、“i志愿”活动，大力宣传习近平总书记重要指示精神和中央、省市关于法治建设工作相关文件精神。在参与“民法典宣传月”、“全市安全宣传咨询日”、“宪法宣传周”等活动中积极宣传宪法、民法典、未成年人保护法、安全生产法、妇女儿童权益保护法，保障群众合法权益。

　　（三）严格执法，规范行业行为

　　1.严格执行行政执法制度。要求行政执法人员了解《南雄市工信局行政执法公示制度》、《南雄市工信局行政执法全过程记录制度》、《南雄市工业和信息化局重大行政执法决定法制审核制度》内容，规范行政执法行为。印发《南雄市工业和信息化局推行“双随机、一公开”实施细则（试行）》，已建立检查结果公开机制。

　　2.落实法律顾问制度。每年与广东言通律师事务所签订合同，聘请律师作为法律顾问，提供法律咨询、合同审查、案件分析及重大专项事务法律论证等多种类型服务，增强法律风险防范能力，提高依法行政水平。

　　3.强化队伍建设，夯实执法基础。严格落实行政执法人员资格管理职责，根据人员变动情况及时申领、换发、年检、注销执法证件，确保持证上岗，积极鼓励、支持在职干部参加法律职业资格考试，现有3人持有中华人民共和国行政执法证，法治工作力量不断充实。

　　（四）立足工信职能，优化营商环境

　　1.组织律师队伍，帮助企业完善各项规章制度。针对企业法律服务需求和企业管理中的薄弱环节，指导、健全决策审查、利益分配、职工权益维护、知识产权保护等工作机制，规范合同管理、劳务用工管理、财务管理等工作流程，提高依法经营和合规管理水平。

　　2.落实挂点联系企业工作制度。更新挂点联系企业档案。根据最新的挂点联系企业名单更新93家企业档案，每月将更新后的企业档案向挂点市领导和挂点单位推送。

　　3.开展“暖企”服务。制造业高质量发展专班定期收集挂点市领导和挂点单位开展“暖企”活动的信息，建立走访台账和企业诉求台账，各挂点市领导走访企业50余次，协调企业反映困难及问题65条。

　　五、2024 年度推进法治政府建设存在的不足和原因

　　存在的不足：一是运用习近平法治思想解决实际问题的能力还有待提升。部分领导干部在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够；存在运用习近平法治思想解决实际问题的能力还有待提高、学习成果转化不够等问题。二是法治政府建设工作还存在薄弱环节。部分领导干部遵纪守法意识不足，法治工作群众满意度存在一些问题。三是行政执法工作力度不足，整体依法行政能力相对薄弱。基层法治政府建设整体水平还需持续提升。

　　原因：一是与人民群众对法治的新需求新期盼相比，部分领导干部对如何熟练运用习近平法治思想来总结分析法治政府建设工作的特点，深度思考法治政府建设的规律还有不足。二是部分领导干部缺乏法纪意识，未能把业务工作和法治工作充分融合并统筹谋划。三是虽近2年补充了人员，但能力素质有待加强，法治政府的作用发挥还不够充分。

　　六、下一年度推进法治政府建设的主要安排

　　2025年，我局将继续深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实习近平法治思想，深入推进法治政府建设各项工作，不断推进工信领域国家治理体系和治理能力现代化，重点做好以下工作：

　　（一）强化服务意识，转变工作作风

　　加强法治理论学习，提高干部职工分析和解决问题的能力，端正工作态度，激发工作动力。进一步转变工作作风，提高工作效率效能，结合实际理清思路，创新工作方式方法，明确责任抓好工作落实。

　　（二）深化法治宣传工作，创新宣传内容形式

　　结合实际开展有针对性的法治宣传活动，提高群众的法律意识和法律素质；加强法治文化建设，打造法治文化阵地，营造浓厚的法治氛围，推动法治建设深入开展。

　　（三）提升行政执法水平，完善行政执法程序

　　规范执法行为，加强对行政执法人员的培训和管理，提高执法人员素质和执法水平；加大执法监督力度，建立健全行政执法监督机制，加强对行政执法行为的日常监督和检查，及时纠正违法违规行为。

　　七、其他需要报告的情况

　　无

南雄市工业和信息化局

　　2024年12月25日